2024年11月
雇用契約の更新とそのポイント
2024年11月4日
はじめに 雇用契約の更新は、企業にとって従業員の雇用形態や労働条件を再確認し、労務管理の適正化を図る重要な機会です。特に、契約社員やパート・アルバイトなどの有期雇用契約では、更新手続きの際に双方での確認や再調整が欠かせま […]
社会保険労務士事務所と顧問契約：メリットとデメリット
2024年11月3日
はじめに 企業が社会保険労務士（社労士）と顧問契約を結ぶことで得られるメリットや、検討すべきポイントについて考えたことはありますか？社労士は、労働・社会保険の手続きや労務管理、法改正対応など、従業員の労務に関わる業務をサ […]
労働時間管理ツールの選び方と導入メリット
2024年11月3日
はじめに 労働時間の管理は、企業にとって適切な労務管理と従業員の働きやすさを確保するための重要な要素です。特に近年では、リモートワークやフレックスタイム制度の普及に伴い、労働時間の管理がさらに複雑化しています。そこで、多 […]